其實聰明的做法是：在雨天(單位時間收入高)的時候多干，在晴天(沒活的時候)早點回家休息。這么簡單的事情，為什么平日聰明的司機師傅會在這個事情上這么“笨”?

　　經濟學中的前景理論(Prospect Theory)給我們一個不錯的解釋，該理論由2002年的諾貝爾經濟學獎得主、心理學家卡尼曼(Kahneman)提出。心理學家拿經濟學獎，這告訴我們這是一個關于心理與經濟的理論。卡尼曼發現，我們對于“多賺”與“少得”的敏感程度不一樣——我們對于讓自己“不虧”的心理動力，遠遠高于讓自己“多賺”的心理動力。

　　比如說，如果工作內容一樣，你是愿意進入一個大家都拿2800元、你拿2400元的公司，還是愿意進入一個大家都拿1800元、你拿2200元的公司?雖然前者明顯多賺200元。還是有相當比例的人選擇后者。因為害怕“吃虧”的感覺，遠遠無法用“多賺”200元來彌補。

　　回到職場來，我們可以明白，為什么我們對于彌補弱勢的時間遠遠勝于發揮強勢的時間，為什么我們對于查缺補漏的熱情遠遠高于我們關注優點的熱情。我們暫且把他稱之為“怕虧”模式。

　　怕虧模式讓我們在自己的“晴天”領域——那些乏善可陳的領域要了親命地干，在我們本可以收獲更多的“雨天”領域，則隨便劃拉幾下對付。“怕虧模式”讓我們不愿落下各種潮流話題，讓我們覺得不虧，但是卻不愿意花時間讓自己活得杰出一點，讓我們多賺些自己的幸福。

　　做個計算，正常人每天花在上網追潮流購物的時間約90分鐘左右，這其實足夠你讀完60頁書，一周下來就是400多頁，一年下來，基本上就是一個碩士的閱讀量——你如果不是已經在網上追潮流3年，你應該已經能讀完個博士了。

　　我們是如此的希望不比人差，甚至于放棄了自己成為強者的機會，這真讓人震驚。

　　2010年開始流行的團購更是這種模式發展的極致，寧愿買來不用(不賺)，也不要錯過機會(別虧)。這種情緒在網頁上以秒計算的時間和一群人的裹挾下被放大、渲染，變成潮流。

　　看到了嗎?寧愿不賺也別虧，這讓我們大部分人變成庸人。

　　我們內心如此熱衷于成為庸人，那么我們自己又喜歡庸人嗎?

　　試看另一個心理學試驗，兩個冰激凌放在你的面前，一個是半滿的大杯，一個是堆到溢出來的小杯，你的理智告訴你，兩份數量幾乎一樣。你會選擇哪份?大部分人如你一樣，選擇了小而滿的一份，而不是大而缺的一份。簡單來說，在實力一樣的情況下，人們寧愿選擇做雞頭，也不要做鳳尾。事情分析到這個份上，我想庸人的悲劇不言而喻。我們總是下意識地選擇成為平庸者，但是當我們挑別人的時候，我們又下意識的寧要雞頭，不要鳳尾。我們自己努力成為什么都有的山寨機，但是又哭喊著去買優缺點同樣突出的蘋果四代。

　　我們一邊自己熱烈投身庸人事業，一邊又急切期盼英雄出現，我們實在是賤到憂傷。

　　這就是為什么很多人才一輩子都無法成為天才的原因，天才和人才的區別是什么?從字面上看，天才比人才多了一個“二”。作為一個職業生涯規劃師，分析和觀察各行業天才是我的工作內容之一，我很愿意在此分享我的結論，那就是：天才的確比較二。

　　天才們總是很二地與潮流脫節，而專注做點自己的事；天才們很二地放棄人人都要的大而全，而聚焦小而美。天才很二地自動屏蔽掉那種你一聽到就覺得“哎啊原來我TM吃虧了”的各式花招，一門心思二不拉嘰，卻往往一點突破，成就大器。天才很二，二在能夠抵御“怕虧”模式，專注多賺。

　　如果足夠努力，卻還是沒有結果，你和天才差的。就是一個二。


本站原創，引用注明出處